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7月28日，西盟公司召開2018年1-7月份工作會議。公司黨委書記、董事長孫志清，總經(jīng)理劉孝勇出席會議并講話。會議由公司副總經(jīng)理黃恩翮主持。

會議傳達學習了集團公司、云膠集團2018年上半年經(jīng)濟運行分析會會議精神，重點學習了集團公司黨委書記、董事長陳祖軍所作的《其時已至  其勢已成 努力完成全年發(fā)展目標》講話精神和總經(jīng)理、黨委副書記、副董事長周建國作的工作報告以及云膠集團董事長李思軍的講話精神，集團公司上半年實現(xiàn)營業(yè)收入130.7億元，同比增長13.1%，實現(xiàn)利潤總額8078萬元，同比增長85.9%，經(jīng)濟運行總體呈現(xiàn)出“一高一穩(wěn)一平衡”的發(fā)展形勢。會議還通報了公司1-7月份各項工作開展完成情況以及存在的問題和不足，并對下一步的工作做了安排部署，將各項工作責任落實到部門、到人。

孫志清指出，今年以來，為實現(xiàn)“扭虧脫困”的目標，公司全體干部職工團結(jié)一心，奮勇拼搏，圍繞中心工作，不斷健全完善公司各項管理制度，加強執(zhí)行力建設(shè)，營業(yè)收入較去年有了較大提升。公司各項工作也取得了長足發(fā)展，以“六個十”為核心扎實推進巡察整改工作，人才隊伍結(jié)構(gòu)得以優(yōu)化。

孫志清強調(diào)，公司干部職工要清楚意識到當前公司在融資、經(jīng)營管理、工作作風等方面存在的不足，還面臨著產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)單一、管養(yǎng)割水平弱等一系列矛盾和問題，廣大干部職工還需進一步轉(zhuǎn)變觀念，擔當盡責，苦干實干，以更強的責任感、緊迫感、使命感來牢固樹立主人翁意識，以等不起、拖不起、只爭朝夕、時不我待的精神熱情投入到工作中，掛圖作戰(zhàn)，嚴格按照時間節(jié)點，努力、奮力、竭盡全力的推進各項工作，確保全面完成2018年的各項工作目標任務(wù)。

孫志清要求，公司干部職工一要提高政治站位、轉(zhuǎn)變觀念，進一步增強危機感和緊迫感；二要強化責任擔當、苦干實干，進一步增強使命感和責任感；三要提高服務(wù)水平、務(wù)實作風，進一步增強協(xié)調(diào)力和戰(zhàn)斗力；四要抓黨建促發(fā)展、夯實基礎(chǔ)為實現(xiàn)扭虧脫困提供堅強的組織保障。

劉孝勇在工作報告中指出，公司1-7月份營業(yè)收入穩(wěn)步增長，公司經(jīng)營管理的各項工作按既定目標任務(wù)有序推進，為完成全年目標打下了良好基礎(chǔ)。

劉孝勇要求，下半年各單位要認真總結(jié)分析1-7月份的工作存在的不足，緊盯年度目標任務(wù)，以問題為導向，以集團公司戰(zhàn)略規(guī)劃2.0版為引領(lǐng)，加強膠園的管養(yǎng)割，抓好膠產(chǎn)品點滴回收工作，做好“六清潔”工作，樹立“質(zhì)量興企”的理念，全面提高產(chǎn)品質(zhì)量。進一步解放思想，開拓創(chuàng)新，奮發(fā)有為，以堅定的信念和不懈的努力全力推進2018年下半年的各項生產(chǎn)經(jīng)營工作！

會上，公司領(lǐng)導王云華、黃恩翮、刀會昌、周麗萍、巖冷，總經(jīng)理助理許金和、彭進華，工會副主席李天汶等分別就分管工作及公司下步發(fā)展作了交流發(fā)言。公司財務(wù)部、計劃投資部和生產(chǎn)技術(shù)部、營銷部分別就公司上半年經(jīng)濟運行情況、生產(chǎn)經(jīng)營情況、投資建設(shè)和營銷情況進行了分析，班帥二隊、拉槽隊和183隊作了工作經(jīng)驗交流，洋窩隊、王亢一隊作了表態(tài)發(fā)言。

會議還傳達學習了云膠集團勞動用工和收入分配制度專題會議精神。

公司中層副職以上人員、各生產(chǎn)隊隊長，基層黨支部書記、副書記及相關(guān)工作人員共63人參加會議。